Konkurs na stanowisko adiunkta w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Automatyki i Robotyki

Rektor Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie ogłasza konkurs na stanowisko adiunkta, w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych, na Wydziale Elektrycznym, w Katedrze Automatyki i Robotyki.

Kandydaci winni spełniać wymagania określone w art. 113 oraz art. 116 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) oraz w Statucie Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie.

Charakterystyka stanowiska:

prowadzenie działalności naukowej w obszarze nauk technicznych, w dyscyplinie automatyka, elektronika i elektrotechnika ze szczególnym uwzględnieniem tematyki badań naukowych i zajęć dydaktycznych realizowanych w danej Katedrze oraz kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów. Kandydatowi oferujemy możliwość rozwoju zawodowego, udziału w projektach naukowych, możliwość współpracy międzynarodowej.

Wymagania kwalifikacyjne:

stopień naukowy doktora (wymagania określone w art. 116 Ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2018 r. poz. 1668 ze zm.) i w § 35 p. 2 Statutu Zachodniopomorskiego Uniwersytetu Technologicznego w Szczecinie)

Wykaz wymaganych dokumentów:

wniosek o zatrudnienie
C. V.
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
kopia dyplomu nadania stopnia doktora nauk technicznych/inżynieryjno-technicznych
inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje
spis publikacji z pełnymi danymi bibliograficznymi oraz z podaniem swojego numeru ORCID
inne osiągnięcia uzasadniające wystąpienie z wnioskiem o zatrudnienie
potwierdzona biegła znajomość języka polskiego i angielskiego
oświadczenie, że w przypadku zatrudnienia Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie będzie stanowił podstawowe miejsce pracy
zgoda na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych oraz Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.) – załącznik nr 1;

oraz gotowość złożenia, w ciągu 14 dni od daty zatrudnienia:

upoważnienia do zaliczenia do liczby pracowników prowadzących działalność naukową
oświadczenia o dziedzinie nauki i dyscyplinie naukowej

Komplet dokumentów należy złożyć w kopercie lub przesłać na adres:

Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny w Szczecinie

Wydziału Elektrycznego

ul. Sikorskiego 37 70-313 Szczecin

Termin składania dokumentów: 28.02.2022 r.

Termin rozstrzygnięcia konkursu: do 31.03.2022 r.

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Komisja konkursowa może w uzasadnionych przypadkach zdecydować o przeprowadzeniu dodatkowej rozmowy kwalifikacyjnej z wybranymi kandydatami.

Komisja konkursowa nie jest organem decydującym o zatrudnieniu zarekomendowanego przez nią kandydata. Organem podejmującym decyzję o zatrudnieniu jest Rektor.
Wynik konkursu będzie dostępny na stronie BIP ZUT w ciągu 30 dni po jego zakończeniu (art. 119 ust. 3 ustawy Prawo o Szkolnictwie Wyższym i Nauce).